首推笔记面对城府深的领导，试试做好这三点，照样能被领导欣赏
在职场打拼的朋友们，都已经是成年人了，本来已经到了该成熟的年龄，可是很多人还是为了工作，忍耐领导们的不公平待遇;现实的职场中，确实有很多人努力工作后，不被领导重视的情况屡屡皆是，在这种情况下即便坚持下来，顶多就是拿到低薪而已;既然大家在职场打拼都是为了挣钱，就应该多想想办法，努力做到被领导欣赏才是关键，毕竟大家在工作中的自豪感和自信，都是来源于领导的鼓励和重视;因此，每一个在职场打拼的朋友们，都要想办法得到领导的欣赏。
大学同学小吴是一个有理想的年轻人，刚刚加入职场的小吴，不仅在幻想着未来会过得更好，也是在冲着自己的目标在努力;但是小吴在公司里的表现方法却是错误的，他不懂得收敛自己的性格，遇到事情时总是只关心对错，甚至在领导面前也是针锋相对，就是为了证明自己观点的正确性，渐渐的领导开始不再喜欢小吴;小吴的工作方式，虽然是在为工作考虑，但是他没有主动分析事情的利弊，经常在公司里表现出一份斗争的姿态，渐渐的给大家留下的把柄是越来越多，由于小吴不懂得自救方法，目前也是在离职的边缘。
在公司里被领导针对时，作为下属切忌在领导面前摆姿态，除了不跟领导唱反调外，也要尽量做好自己的工作;如果是因为自己说错话导致领导生气了，也要学会给领导留足面子，让领导对自己放松警惕，这样领导也就找不到要整自己的理由了;下属在被领导针对时，只有把全部的心思放在工作上，让领导看到自己的能力和忠心，自己后面的工作才会越走越顺利;大家在面对喜欢勾心斗角的领导时，切忌不要随便的硬怼，否则没有话语权的下属会吃更多的亏;下面小编就来为大家分享，被领导针对时需要的三种方法，想要了解的朋友们，赶紧跟随小编一起来看看吧!
一、低调做事提高自己的能力
当下属被领导整天针对时，除了忍耐没有更好的应对方法了;既然下属没有能力跟领导玩花招，在面对城府深的领导时，唯一能做的事情就是低调，尽量让领导在公司里忽视自己;大家要明白，切记在领导面前耍小聪明，精明的领导一眼就能够看清楚下属;而且领导也能够通过下属的做事态度，知道下属下一步的计划，到时候吃亏的全是下属;大家要想在公司里保护好自己，正确的方法就是低调的同时，努力提升自己的能力，等到自己在公司里存在感提升后，再维护自己的权益不迟;所以说，大家在遇到故意针对自己的领导时，最好是在暗中努力提升自己的能力。
二、投靠领导的竞争对手
当领导在公司里针对下属时，确实下属没有能力保护自己，面对领导的权利只能是委曲求全;领导在针对下属时有权利优势，但是领导层也是有竞争对手的，既然自己在领导下面不能轻松的工作，不妨主动靠近领导的竞争对手;相信大家都遇到过城府深的领导，他们对不喜欢的下属，一般都是赶尽杀绝的，在这种情况下要想保护好自己，只有想个方法保护自己;当大家选择投靠领导的竞争对手时，又能够变相的和领导对抗;所以说，大家在被领导针对时，可以主动寻求其他领导的照顾。
三、踏踏实实的帮助领导做事
现实的职场中，虽然有些领导喜欢针对下属，但是更多的人都是在利益的角度上出发的;可能喜欢针对下属的领导城府比较深，但是领导在看重利益的情况下，也有可能对下属往开一面;大家在遇到这种领导时，可以选择踏实努力的工作，让领导看到自己的忠诚，只要尽心尽力地为领导着想，默默地承受着对领导的支持，领导也会放弃针对下属，毕竟领导看重的是利益和团队的稳定。所以说，大家在与城府深的领导打交道时，可以选择踏踏实实的帮助领导做好工作。
